businessПутеводитель предпринимателяEntrepreneur’s Guide2073-98852687-136XJSC “Publishing Agency “Science and Education”business-1134Research ArticleСтатьиСовершенствование управления корпоративной культурой на рынке образовательных услугImproving the management of corporate culture on the educational services marketХраповицкаяЕ. М.HrapovitskayaE. M.ekaterina_hrapovickaya@mail.ruБоробовВ. Н.BorobovV. N.vborobov@mail.ruМИЭППРоссияMIEPPRussian FederationРоссийская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ; Финансовый университет при Правительстве РФРоссияRussian academy of national economy and public service at the Russian President; Financial University under the Government of the Russian FederationRussian Federation201529012020025432441Copyright © Храповицкая Е.М., Боробов В.Н., 20202020Храповицкая Е.М., Боробов В.Н.Hrapovitskaya E.M., Borobov V.N.Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.https://www.pp-mag.ru/jour/article/view/1134

В научной статье рассматриваются особенности корпоративной культуры образовательных учреждений. Стратегия формирования корпоративной культуры. Предлагаются механизмы реализации изменений корпоративной культуры, занимающие ключевые позиции в управлении корпоративной культурой. Оценивается потенциал совершенствования управления корпоративной культурой в сфере образовательных услуг.

In the scientific article discusses the features of the corporate culture of educational institutions. The strategy of formation of corporate culture. Available implementation mechanisms to change the corporate culture, occupying a key position in the management of corporate culture. Estimated potential for improving the management of corporate culture in the field of educational services.

Корпоративные отношениясистема образованиядуховные ценностирынокмеханизм участиявнешняя средавнутренняя средаорганизационная структуракоммуникациижизненный циклкорпоративная стратегияуправление персоналcorporate relationseducationspiritual valuesmarketparticipation mechanismexternal environmentinternal environmentorganizational structurecommunicationlife cyclecorporate strategyhuman resource managementReferencesАбрамова С.Г. О понятии «корпоративная культура» / С. Абрамова, И. Костенчук. - М.: Приор, 2010. - 422 с.Абрамова С.Г. О понятии «корпоративная культура» / С. Абрамова, И. Костенчук. - М.: Приор, 2010. - 422 с.Арнольд Д.Р. Основы менеджмента / Д. Арнольд, Л. Капелла Л. - М.: Волтерс Клувер, 2009. - 288 с.Арнольд Д.Р. Основы менеджмента / Д. Арнольд, Л. Капелла Л. - М.: Волтерс Клувер, 2009. - 288 с.Балабанова А.В., Шкарин А.Ю. Предпринимательские аспекты образовательной деятельности // Путеводитель предпринимателя. Научно-практическое издание: Сб. научных трудов. Вып. XXI - М.: Российская академия предпринимательства. Агентство печати «Наука и образование», 2014.Балабанова А.В., Шкарин А.Ю. Предпринимательские аспекты образовательной деятельности // Путеводитель предпринимателя. Научно-практическое издание: Сб. научных трудов. Вып. XXI - М.: Российская академия предпринимательства. Агентство печати «Наука и образование», 2014.Виханский, О.С. Стратегическое управление. - М.: ИНФРА-М, 2007. - 418 с.Виханский, О.С. Стратегическое управление. - М.: ИНФРА-М, 2007. - 418 с.Герберт Г. Организационная психология. Человек и организация./Г Герберт, Л. Фон Резенштиль. - М.: Гуманитарный центр, 2008. - 622 с.Герберт Г. Организационная психология. Человек и организация./Г Герберт, Л. Фон Резенштиль. - М.: Гуманитарный центр, 2008. - 622 с.Сергеева Т.Б., Горбатько О.И. Особенности корпоративной культуры образовательного учреждения // Педагогика. 2008. - № 10.Сергеева Т.Б., Горбатько О.И. Особенности корпоративной культуры образовательного учреждения // Педагогика. 2008. - № 10.Митин А.Н. Преимущества корпоративной культуры // Бизнес. Менеджмент. Право. - 2009. - № 1. - С. 5-12.Митин А.Н. Преимущества корпоративной культуры // Бизнес. Менеджмент. Право. - 2009. - № 1. - С. 5-12.Дьяконова В.Н. Ценностные основы управления образовательными учреждениями: Дис.. канд. пед. наук: 13.00.01 СПб., 2005 г.Дьяконова В.Н. Ценностные основы управления образовательными учреждениями: Дис.. канд. пед. наук: 13.00.01 СПб., 2005 г.Гайдукова Г.Н. Потенциал корпоративной культуры государственных компаний / / Научные ведомости Белгородского государственного университета. - № 5. Том 12, 2008 г. [Электронный ресурс] URL: http: // cyberleninka.ru/article/n/potentsial- korporativnoy-kultury-gosudarstvennyh-kompaniy (дата обращения 03.05.2014 г.).Гайдукова Г.Н. Потенциал корпоративной культуры государственных компаний / / Научные ведомости Белгородского государственного университета. - № 5. Том 12, 2008 г. [Электронный ресурс] URL: http: // cyberleninka.ru/article/n/potentsial- korporativnoy-kultury-gosudarstvennyh-kompaniy (дата обращения 03.05.2014 г.).Организационное поведение / Под ред. Латфуллина Г.Р., Громовой О.Н. - Спб.: 2009.Организационное поведение / Под ред. Латфуллина Г.Р., Громовой О.Н. - Спб.: 2009.Корпоративная культура: способы формирования, паттерны и возможности совершенствования. Сборник статей студентов и аспирантов. Курск: Издательство Курского института менеджмента, экономики и бизнеса, 2009 г.Корпоративная культура: способы формирования, паттерны и возможности совершенствования. Сборник статей студентов и аспирантов. Курск: Издательство Курского института менеджмента, экономики и бизнеса, 2009 г.

The authors declare that there are no conflicts of interest present.